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Obligation de neutralité de l'employeur pendant les élections professionnelles

Obligation de neutralité de l'employeur pendant les élections professionnelles

La propagande électorale antérieure au premier tour des élections est réservée aux syndicats représentatifs.

Le 22 avril 2011 s'est déroulé le premier tour des élections des délégués du personnel et des représentants au comité d'entreprise d'une société. Arguant qu'un tract appelant les électeurs à ne pas voter au premier tour afin de permettre l'élection de candidats libres au second tour avait été affiché et distribué la veille du scrutin, l'union locale CGT a saisi le tribunal d'instance afin qu'il prononce l'annulation des élections. Le 23 mai 2011, le (...)
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