Condamnation d'une étude d'huissier pour licenciement sans cause réelle et sérieuse et discrimination raciale

Condamnation d'une étude d'huissier pour licenciement sans cause réelle et sérieuse et discrimination raciale

Un salarié d'une étude d'huissier de justice a été licencié pour faute grave. Le salarié a saisi le Conseil des prud'hommes pour absence de cause réelle et sérieuse et discrimination raciale, lequel a prononcé la condamnation de la SCP pour licenciement sans cause réelle et sérieuse mais a exclu la discrimination. La SCP a fait appel du jugement sur l'absence de cause réelle et sérieuse et le salarié a formé un appel incident sur l'absence de (...)
Cet article est réservé aux adhérents